Beamtinnen und Beamte der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt, die 1.) ihre Laufbahn durchlaufen und 2.) mindestens eine Dienstzeit (§ 25 Abs. 2) von 15 Jahren erfüllt haben und 3.) die Eignung, Befähigung und fachliche Leistung für einen Aufstieg in die Laufbahngruppe 2 ihrer Fachrichtung haben.
Die Grundprinzipien der Verwaltung (Sicherung der Daseinsvorsorge, des Gemeinwohls und der Demokratie) und des Verwaltungshandelns (Rechtmäßigkeit, Zweckmäßigkeit, Einfachheit, Schnelligkeit, Sparsamkeit, Wirtschaftlichkeit und Bürgernähe) werden anhand dreier thematischer Module bearbeitet:
1. Recht
Rechtsmethodik,
Staats- und Europarecht,
Kommunalrecht/Landesrecht,
Allgemeines Verwaltungsrecht,
Privatrecht/BGB,
Dienst- und Arbeitsrecht,
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
2. Organisation
Organisationskonzepte
Öffentliche Finanzwirtschaft (Land/Kommune)
Qualitätsmanagement
Strategisches Controlling
Bürger- und Kundenorientierung
Projektmanagement
EDV-Techniken
Wissensmanagement
Korruptionsprävention
Verwaltung und Sprache
3. Personal
Personalmanagement
Führungsinstrumente
Teamentwicklung
Netzwerkbildung
Gesundheitsmanagement
Konfliktmanagement
Lösungsorientierte Arbeitstechniken
Der Bewährungsaufstieg löst den Aufstieg in besonderen Fällen (§ 27 der SH.LVO) ab. Der § 27 Bewährungsaufstieg (ALVO) enthält im Vergleich keine Einschränkung auf ein bestimmtes Lebensalter, der Fortbildungsanteil ist auf 400 Stunden erhöht, der Aufstieg ist weiterhin prüfungsfrei. Die Fortbildung ist zwingend vorgeschrieben. Sie wird in drei Lehreinheiten durchgeführt.
| Beginn | Ende | Anmeldeschluss | ||
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| 22.10.12, 09:30 Uhr | 16.11.12, 12:00 Uhr | 22.07.12 | [Anmeldung] | mehr Info |
| Seminarorganisation: Regine Berger | Tel: 0431/3209-132 |
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| Teilnehmerverwaltung: Susanne Goesch | Tel: 0431/3209-119 |
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